Es absolutamente esencial en cualquier entrevista con un posible nuevo empleador centrarse en ellos y en el valor que puede crear para ellos en el futuro.
Nunca hable mal de sus antiguos empleadores, colegas o jefes. Nunca exponga información comercial confidencial que le haya sido confiada.
La integridad y la profesionalidad son su valor profesional a largo plazo en el que construye su vida laboral.
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Imagine lo que sucede en la cabeza de su entrevistador cuando habla abiertamente sobre información comercial confidencial. En un sitio, el entrevistador estará encantado de recibir inteligencia de negocios de forma gratuita, pero por otro lado, se preguntará si usted se comportará de la misma manera cuando desee dejarlos a veces también en el futuro.
Como dice el dicho; todos aman la traición pero nadie ama al traidor. El comportamiento poco ético o no profesional nunca paga bien, particularmente en los movimientos de su carrera.