Eso sería cada empleado. Siempre. Incluyéndote. Y si no es la familia, será otra cosa fuera de la compañía lo que lo distraerá.
Cuando algo importante sucede en casa (en el gimnasio, en política, en algo que te apasiona, pero por ahora lo llamaremos hogar) te distraerá de estar 100% involucrado en la empresa. Quizás su empresa triunfa sobre su vida hogareña. Su vida en el hogar sufrirá. En realidad, uno de ellos sufrirá, tú eliges cuál. Esto no es un juicio, solo los hechos porque eres un ser humano.
Sus empleados no serán diferentes, pero a menos que sean verdaderos creyentes y no la gran mayoría que están allí para el sueldo, no tendrán el nivel de dedicación para dejar a la mayoría (pero no a todas) sus influencias fuera del trabajo detrás de ellos durante El día de trabajo.
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O haces espacio para el hecho de que las personas son personas y traes sus emociones con ellas o perderás empleados, incluidos los buenos.
Ser el alto ejecutivo significa ocuparse de todos los aspectos del negocio, contabilidad, mercadotecnia, ventas, ingeniería, recursos humanos, y muchas veces el drama de los problemas de oficina y fuera de la oficina de sus empleados. Bienvenido a la gerencia, dice cada gerente alguna vez 😉
Mis mejores deseos (¡y suerte!)
–Dana