Hace varios años, me encontré conversando con un buen amigo que tuvo una trayectoria profesional impresionante. Estaba explicando un concepto que tenía para una startup, y él me animaba a seguirlo. Por cada razón que tenía de que debía perseguirlo, respondí con una razón por la que no debería. Fue muy paciente, y esto continuó por un tiempo.
Finalmente me interrumpió y dijo que quería compartir el mejor consejo que había recibido de un antiguo mentor suyo. Comenzó con el cliché que escuchas con demasiada frecuencia …
Hay tres tipos de personas en este planeta.
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Tienes a los trabajadores. Aquellos que trabajan constantemente sin fin. Y a la mayoría le va bien.
Tienes los soñadores. Aquellos que tienen ideas increíbles pero no trabajan para perseguirlas.
Y luego tienes trabajadores que sueñan. Aquellos que trabajan incansablemente para alcanzar sus propios objetivos. No son los objetivos de los demás.
Mi parte favorita fue cómo lo envolvió. Él dijo: “Sé el último, porque tendrás la menor cantidad de competencia”.
Si comienza, independientemente de la cantidad de tiempo y capital que cree que requerirá su empresa, duplíquela o triplíquela. En este caso particular, el sueño no debe ser la “idea” para el negocio, debe ser el estilo de vida de un emprendedor. Y eso es mucho trabajo.
Lancé la startup, pero mantuve mi trabajo. Por lo tanto, no puedo hablar personalmente de la presión que se siente al trabajar hacia la rentabilidad en un cronograma definido. Dicho esto, nací en una familia de empresarios, y he visto a varios miembros de la familia construir sus propios negocios. Mi hermana pequeña lo logró más recientemente. Ahora es la fundadora / CEO de Mi Golondrina (recientemente presentada en Vogue – Celebrate Five de Mayo en las blusas y vestidos bordados a mano de Mi Golondrina). Escribí sobre su estilo de vida aquí: la respuesta de Peter Lynch a ¿Cómo es el emprendimiento? en comparación con la semana laboral de 40 horas?