¿Qué se ve mejor en mi currículum para la banca de inversión, para realizar una pasantía en un banco de inversión o para iniciar una nueva empresa tecnológica?

Esto realmente depende de la división que desea aplicar en un banco de inversión y de qué nivel es el banco.

Si está buscando un rol de analista / asociado de EII puro, las 3 cosas que importan son cómo se entrevista, sus antecedentes educativos y a quién conoce (las prácticas ayudarán aquí). Si el rol es algo así como ventas / comercio o algo en el back office, la experiencia de inicio será de poco beneficio.

Incluya su experiencia laboral con el I-bank. Los empleadores buscan un buen empleado, no un buen emprendedor que esté / estuvo involucrado en una startup.

La razón simple de esto es el hecho de que las compañías buscan a alguien que se dedique a su trabajo con la compañía, no a alguien que pase la mitad de su día de trabajo atendiendo su startup.

Además, si abandonó la idea de inicio, puede parecer que es alguien que no es consistente o que se da por vencido con demasiada facilidad.

Si yo fuera tú, ni siquiera mencionaría la startup en absoluto.

Si sabe que quiere estar en la banca de inversión, obtenga esa pasantía. Eso confirmará que estás en el camino correcto para una carrera o no. El otro beneficio es que, si lo hace bien, comenzará a formar una red en la banca de inversión, por lo que cuando se trata de solicitar un trabajo, tendrá a alguien que puede tener acceso a los recursos humanos en lugar de intentar solicitarlo a través de un sitio web. .

Depende. A veces, realizar una pasantía en un I-bank muestra su compromiso, pero a veces comenzar una nueva empresa tecnológica revela que usted es una persona interesante y que su capacidad, como el autocontrol, es fuerte.

¿Comenzaría una empresa, la administraría durante 10 o 12 semanas y luego renunciaría? Eso no tiene sentido.