¿Cómo sería, y cuáles son las consideraciones, establecer una cooperativa de servicios comerciales?

¡Son muchas preguntas! Puede que me convenga más señalarle recursos sabios que explicarlo.

[ descargo de responsabilidad aquí : no he comenzado una cooperativa. La información no es exhaustiva ni finita. Puede que tenga un sesgo en las fuentes, pero son las únicas que conozco / con las que estoy familiarizado. Además, extraeré un poco de las cooperativas de alimentos, ya que son las más conocidas y estudiadas, espero que encuentres formas de ser paralelo a una cooperativa propiedad de los trabajadores / negocios.]

En general y estrategia cooperativa global
He oído que las investigaciones apuntan a una tasa de fracaso más alta en las startups de propiedad cooperativa. Sin embargo, a largo plazo, las cooperativas tienden a ser más resistentes y vencer las presiones económicas mundiales (http://www.shareable.net/blog/ar…) debido a su (típicamente) presencia local basada en la comunidad, las personas / inversión centrada en la comunidad y enfoque estratégico a más largo plazo.

También escuché que tienden a operar con márgenes de beneficio más ajustados. Pero, si entendí correctamente, a diferencia de las empresas tradicionales propiedad de accionistas, las cooperativas pueden reinvertir primero en sí mismas para estabilizar / cultivar la resiliencia . Luego otorgan premios (es decir, dividendos) a los copropietarios una vez que son resistentes, incluso si se necesitan tres o más años antes de que puedan devolver los dividendos a las personas que los invirtieron / poseen.

Tenga en cuenta que fuera de los EE. UU., La región de Emilia-Romagna en Italia que tiene una economía que es 1/3 de propiedad cooperativa (Región en Italia alcanza el 30% de economía cooperativa), y España es otro país digno de mención por su corporación cooperativa Mondragon ( se cita como el lugar de referencia para que las cooperativas de EE. UU. aprendan sobre sus prácticas).

También sospecho que muy pocos emprendedores cooperativos están conectados a buenos recursos e implementan prácticas generalmente entendidas en negocios. Es fácil imaginar que muchas personas involucradas con las cooperativas de inicio parecen tener su atención y pasiones enfocadas en otro lugar al comenzar: cuidar a las personas, la justicia social, las bicicletas, comer, etc. Al menos, las de los EE. UU. personas que asisten a una universidad de negocios que también estudian / estudian activamente modelos de negocios cooperativos o incluso participan en ellos. He proporcionado los recursos que creo / sé que son útiles a continuación.

Legal (nota: no soy un abogado, debe encontrar a alguien que esté mejor calificado para ayudar con esto )
Es probable que los detalles legales dependan del estado en el que se encuentre. La legislación se introdujo en julio para ayudar a respaldar a las empresas de propiedad cooperativa (aunque se presenta la Ley “Creación de empleos a través de cooperativas”) si está interesado en el panorama nacional más amplio ( de los Estados Unidos).

  • LLC
  • L3C (compañía de responsabilidad limitada de baja ganancia Compañía de responsabilidad limitada de baja ganancia)
  • Coop * (creo que * algunos estados tienen una clase legal real de propiedad cooperativa, pregúntele al gurú: Stacey Cordeiro, detalles más adelante, probablemente también pueda derivarlo a un abogado experto)
  • Beneficio Corporaciones (obligación legal de crear valor para el público y el medio ambiente, no solo para generar ganancias)
  • Sin fines de lucro (501c3, etc.) podrían ser estados legales comunes a considerar.

Para estructurar la propiedad de una cooperativa

[Editar: Wikipedia también puede tener buena información sobre esto, aunque todavía tengo que examinarlo todo: Cooperativa]

Considere los siguientes grupos:

1. Productores
2. trabajadores
3. Consumidores / Clientes

Una cooperativa puede tener una propiedad compuesta por una o cualquier combinación, o por las tres partes mencionadas anteriormente (es decir, propiedad del productor-trabajador, propiedad del trabajador-consumidor, etc.). La gobernanza organizacional variará según los estatutos de los fundadores / propietarios; puedes encontrar algunas estructuras de gobierno interesantes en las cooperativas (recuerdo que una Unión de Taxi de Nueva York era una). Es posible que desee buscar cooperativas creativas / de trabajadores (cooperativas de marketing, cooperativas tecnológicas).

[¡EDITAR!]
Recientemente encontré una cooperativa tecnológica de propiedad de los trabajadores, fundada por antiguos empleados de Google y Microsoft: Sassafras Tech Collective
Actualizaré esto una vez que descubra cómo funcionan (o comente si lo sabe).

Breves notas de ejemplos cooperativos propiedad del consumidor:
REI :
Pague una tarifa de membresía de por vida y luego reciba un dividendo al final del año que se basa en cuánto ha gastado en equipos de REI.

– People’s Food Co-op, Ann Arbor, Michigan
Una tienda de comestibles que ha existido durante 42 años hasta la fecha.

-Yo formo parte del Michigan Sailing Club
Tiene 75 años, todos los años pagamos nuestras cuotas, que esencialmente se destinan al mantenimiento del equipo y otros gastos generales, y luego navegamos (o hacemos kayak o natación si no hay viento).

No estoy seguro de dónde encajan, pero también son cooperativas:
ACE Hardware y Truevalue son marcas de propiedad cooperativa en todo el país (así como REI, sí, las cooperativas pueden ampliarse).

Para ACE, las ferreterías miembro son de propiedad local, pagan en la cooperativa que administra una red de almacenes y mercadeo a nivel nacional (marca uniforme). Ace tuvo algunos números impresionantes en su informe reciente: www.teradata.com/case-studies/ Ace -Hardware-Case-Study-eb3095 /

Si puede explicar cómo ACE / TrueValue difieren positivamente de los modelos tradicionales de franquicias / corporaciones, creo que ha comprendido un aspecto importante de la comprensión / gestión de cooperativas. Sin embargo, todavía estoy algo confundido al respecto en este momento. Esa es probablemente una gran razón por la que no he incursionado en comenzar uno.

Ciertos riesgos

Estoy seguro de que uno de los riesgos involucrados con las cooperativas implica inversiones que requieren mucho tiempo: la democracia y la cooperación requieren mucho tiempo, especialmente cuando una organización tiene una membresía mayor o mayor.

Pero dado que es más un formato comercial, en última instancia depende de las reglas de gobierno. Basado en lo que he visto en la Investigación de gobernanza de riesgos (aquí está mi guía que compila pepitas de problemas perversos / sistemas complejos y gobernanza de riesgos: EmbracingComplexSystems.pdf – Google Drive), la mayoría de los desafíos que una cooperativa comunitaria podría ser propensa requiere diálogo inclusivo para la mitigación. Sospecho que la cooperativa de un trabajador de servicios relativamente pequeño funcionaría bien con los modelos de gobernanza de consenso.

Recursos

Para apoyo en el inicio / operación de cooperativas alimentarias:
CoFED (CoFED)
Tienen una excelente guía para comenzar una cooperativa dirigida por estudiantes, y otra sobre cómo operar (aún no la he leído, pero veo aquí: Habilidades), aunque los principios y estrategias también pueden transferirse a personas que no son estudiantes.

No he trabajado directamente con estos, pero escuche que estos grupos son muy útiles para comenzar:

Federación Estadounidense de Cooperativas de Trabajo: Construyendo la economía cooperativa de trabajadores del mañana

Estudiantes de Cooperación de América del Norte (NASCO): Educar y organizar una generación emergente de cooperadores.

Recursos para comenzar una cooperativa y guías para responder preguntas comunes:
INSTITUTO DE LA DEMOCRACIA EN EL TRABAJO: Biblioteca de recursos
Red Democracia en el Trabajo

Recomiendo contactar a Stacey Cordeiro , ya que casi todo lo que sé sobre las cooperativas proviene de un taller que organizó el fin de semana. Comencé esta respuesta. Su biografía de la conferencia:

Organizador cooperativo y fundador del Centro de Boston para la Propiedad Comunitaria. Brinda educación y capacitación, facilitación y consultoría a cooperativas de trabajadores y otras empresas comunitarias. También es miembro fundador de la Red de Democracia en el Trabajo y de la Red Cooperativa de Trabajadores de Boston (WORC’N).

Cómo iniciar una cooperativa de trabajadores mediante Shareable: Cómo iniciar una cooperativa de trabajadores

Instituto de Desarrollo Cooperativo: Desarrollo Cooperativo – Antes de comenzar

También: Centro de Cooperativas de la Universidad de Wisconsin

¡Uf! Creo que eso cubre todo lo que sé.

Sí, la bandera roja no es dinero. Suena como una gran organización sin fines de lucro.

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